Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как найти работу в ОАЭ? Полный гайд – от зарплат до оформления виз». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Виза для трудоустройства выдается только по запросу компании, которая может подтвердить свою легальную деятельность в этой стране. Если иностранцу будет выдана такая виза, он может трудиться только в пригласившей его компании.
Требования к иностранцам
-
Владение английским языком
Владеть арабским совершенно нет необходимости. Зато английским – обязательно. Чем выше уровень, тем более широкий спектр вакансий вам открывается. Есть варианты работы и с базовым английским или только русским – но зарплата будет ниже.
-
Приятная внешность
Большинство вакансий – в сфере обслуживания, потому привлекательный внешний вид немаловажен.
-
Возраст
В основной массе принимают кандидатов от 18 до 30 лет. В случае если речь идёт о высококвалифицированном специалисте – до 35 лет (но встречались исключительные случаи, когда принимали на работу специалистов в возрасте 45-50 лет). Контракт заключается минимум на год: местные работодатели настроены на продолжительное сотрудничество.
-
Подтверждение диплома
В том случае, если у вас высокая квалификация. К примеру, врачи в ОАЭ требуются всегда, но и отбор жёсткий: страна поддерживает репутацию места с одним из самых высоких уровней медицины в мире. Чтобы устроиться в местную клинику, необходимо пройти экзамен, подтвердить опыт и образование (теоретическая и практическая часть), идеально владеть английским языком. Экзамен по специализации проводят дважды в год.
Если хотите открыть собственную клинику – потребуется получить лицензию. В стране три министерства здравоохранения, каждое из которых выдаёт документ для работы только в определённом эмирате.
Пару слов о легализации диплома…
Процесс этот занимает две-три недели. Действительность диплома подтверждает консульство ОАЭ. Для этого потребуется:
- получить архивную справку из учебного заведения, которое окончили;
- перевести диплом на арабский язык, заверить у нотариуса, подтвердить его полномочия в Министерстве юстиции, удостоверив печать в Министерстве иностранных дел;
- передать диплом и архивную справку в консульство ОАЭ.
Прежде чем искать вакансии в ОАЭ, вспомните о том, что это мусульманская страна. Даже несмотря на стремление европеизироваться, традиции здесь соблюдают. К примеру, женщинам разрешают ходить в любой одежде по улице, но в отдельные организации в брюках или короткой юбке могут не пустить. А в Рамадан есть и пить в общественных местах до захода солнца запрещено.
Среди других особенностей:
-
Парам нельзя на людях выражать свои чувства (обниматься, целоваться, даже держаться за руки). Официально жить с партнёром, с которым вы не расписаны, нельзя. Хотя неофициально многие пары так делают. Но есть нюанс: если на вас донесут соседи – можете попасть в тюрьму. Так что с соседями здесь лучше дружить.
-
Покупать алкоголь можно в магазинах и барах. Но не удивляйтесь, если в магазине у вас попросят специальную лицензию (справку с работы и от арендодателя о том, что они не против вашей тяги к спиртному).
-
За преступления здесь наказывают очень строго, а отлавливают – быстро, так как камеры установлены даже на остановках общественного транспорта. Потому ОАЭ считаются одной из самых безопасных стран мира. Многие не закрывают входную дверь, когда покидают дом. Ночью можно спокойно прогуляться или сходить в магазин.
-
В ОАЭ существует своего рода цензура: нельзя ругать шейха в интернет-переписке, публиковать плохие отзывы о государстве, распространять негативные сплетни, выкладывать фото пожаров, драк и т.д. Страна заботится о положительном имидже, потому за такие выходки могут в лучшем случае дать штраф, а в худшем – депортировать.
Как устроиться на работу в Дубае?
После того, как найдена подходящая вакансия и достигнуто предварительное соглашение о найме, процесс трудоустройства прост и понятен. Сотрудник предоставляет работодателю требуемые документы, а работодатель занимается оформлением, включая получение визы. В ОАЭ можно приехать по гостевой, туристической и любой визе, чтобы найти работу. После чего изменить статус визы на рабочую. Полный список документов для оформления рабочей визы указан в разделе ниже.
Также понадобится пройти медицинское обследование. Сдать анализ крови, чтобы исключить ВИЧ, гепатит С, туберкулез. После этого заявитель получит медицинскую карту. Это обязательный документ для иностранных сотрудников в Дубае. Затем необходимо получить трудовую карту. Ее выдает Министерство труда. Для оформления нужны: фото, копия паспорта, трудового договора, въездной визы, медицинской карты сотрудника и трудовой лицензии работодателя.
Последний из необходимых документов – вид на жительство (ВНЖ). Выдается главным управлением по делам резидентов и иностранцев Дубая. В управление приходят лично. Заполняют форму. Для заполнения нужны паспорт, медицинская карта, заключение о состоянии здоровья, оригинал разрешения на въезд (виза), копия паспорта, фото, копия трудовой карты.
Таким образом для того, чтобы легально работать, иностранец должен иметь на руках:
- рабочую визу;
- медицинскую карту;
- трудовую карту;
- вид на жительство.
Официальный сайт правительства ОАЭ публикует информацию для тех, кто находится в процессе трудоустройства. Стоит обратить внимание на опубликованные там советы:
- Рынок труда Дубая чрезвычайно конкурентен. Рекрутер тратит на чтение резюме в среднем 6 секунд. Поэтому фразы должны быть краткими и содержать описание фактов.
- Местный рынок труда сезонный, но не в европейском смысле этого слова. Большинство контрактов заключается с января по март. Почти не нанимают на работу во время Рамадана и в самые жаркие месяцы лета. В 2023 году Рамадан начинается 2 апреля и продлится до 2 мая.
- Не платите, если обратились в агентство по найму и у вас просят денег на оформление визы или медосмотр.
- Изучайте арабский язык. Его знание будет преимуществом при трудоустройстве.
Требования к иностранным соискателям
Местные работодатели выдвигают к иностранным претендентам следующие требования:
-
Знание языка
Арабским владеть необязательно, но без хорошего уровня английского высокооплачиваемую должность будет трудно получить. Для русскоговорящих мужчин и женщин работа без знания английского языка тоже есть, но подобных вакансий немного и оплата труда ниже средней. -
Внешний вид
Большинство вакансий предполагают работу в сфере обслуживания, а для официантов, хостес и других сотрудников данного направления внешность играет немаловажную роль. -
Возраст
В основном наниматели из ОАЭ заинтересованы в кандидатах возрастом 18–30 лет. Если речь идет о высококвалифицированных кадрах, иногда допускается возраст старше 35 лет. -
Подтверждение специальности
Чаще всего это требуется при трудоустройстве на позиции, требующие высокого уровня квалификации. К примеру, иностранец со знанием английского может устроиться на работу в качестве медика, но перед этим ему необходимо легализировать диплом, пройти экзамен и подтвердить свой опыт. Сразу после 11 класса, без какого-либо образования, трудоустроиться шансов мало.
Электронная процедура получения трудовой карты и трудового договора
1) Компания ОАЭ сначала получает одобрение для выдачи разрешения на работу, по которому работник сможет въехать в страну (Entry Permit).
2) Как только работник въехал в страну, работодатель (компания в ОАЭ) должен подать заявку на выдачу электронной карты и электронного трудового договора в течение 60 дней с момента въезда. Штраф за несоблюдение сроков составит 1000 дирхам ОАЭ в месяц.
3) После выдачи электронной карты и электронного трудового договора, их копии направляются в МВД, Ведомство по оформлению и выдаче идентификационных карт и Главное управление по делам пребывания, въезда-выезда иностранцев.
4) Электронные карты и электронные договоры выдаются в электронном виде в течение 48 часов с момента подачи заявления.
Аналогичную процедуру придётся пройти для продления ранее выданных пластиковых трудовых карт.
Трудовое законодательство ОАЭ
В соответствии с Трудовым кодексом Арабских Эмиратов, рабочая неделя длится 6 дней, а в день можно работать по 8 часов. Для работников туристической сферы рабочий день может быть увеличен до 9 часов. Работа в ОАЭ сверх указанного времени оплачивается как 1,25 стандартной часовой ставки днём, а ночью – 1,5. Если работодатель намерен выплатить премию сотруднику, то вместо денежной прибавки он вправе предоставить дополнительные выходные дни. При увольнении закон обязывает выплачивать за каждый проработанный год сумму в размере зарлаты за 21 день.
Каждому работнику предоставляют ежегодный отпуск продолжительностью не более месяца. Часто дубайские компании компенсируют стоимость авиаперелётов на родину своих иностранных сотрудников (раз в год).
Административным разрешением споров в Дубае занимаются Министерство трудовых ресурсов и иммиграционная служба ОАЭ. Профсоюзы, стачки, забастовки — под строгим запретом.
Необходимые документы и получение визы и разрешения на работу
Руководство Эмиратов неизменно стимулирует приток специалистов из-за рубежа. Основные требования для легальной работы:
- Английский язык. Знание других международных языков, включая арабский, приветствуется.
- Приятная внешность — по ней судят о компании, где работает человек.
- Возраст до 50 лет.
- Готовность к работе от 1 года.
- Хорошее здоровье.
Рабочая виза иностранному гражданину оформляется на срок контракта. Необходимо предоставить:
- заполненную анкету;
- 4 цветных фото;
- приглашение от работодателя, где прописываются параметры должности и предоставляются гарантии кандидату;
- сопроводительное письмо от работодателя;
- справки о доходах;
- справки здоровье соискателя.
Рабочая виза оформляется только по обращению местной компании и не допускает простой смены работодателя.
Работнику следует подтвердить свою квалификацию. Чтобы дипломы имели юридическую силу проводится консульская легализация. Пошаговый порядок процедуры:
- Закажите в бюро переводов нотариально-заверенный перевод диплома на английский или арабский язык.
- Поставьте подпись и печать в Министерстве Юстиции РФ.
- Поставьте подпись и печать в Министерстве иностранных дел РФ.
- Приложите справку из ВУЗа и отдайте эти документы в посольство ОАЭ. Там проверят все печати и консул поставит свою подпись и отметку.
Сначала рабочая виза оформляется на два месяца, по истечении этого срока наниматель запрашивает для работника визу резидента. Разрешение на пребывание и трудовая карта позволяют подданному другой страны жить и трудиться в ОАЭ. Для получения этой карты компания обращается в Министерство труда.
Виза резидента может быть продлена на срок до трех лет.
В свою очередь, фирма, приглашающая к себе иностранца для трудовой деятельности, предоставляет:
- Заявление на рабочую визу.
- Свидетельство о регистрации фирмы в ОАЭ.
- Ксерокопию лицензии о коммерческой деятельности.
- Ксерокопию паспорта работника.
- Диплом работника.
Для легальной работы в обязательном порядке подписывается трудовой договор, в котором прописываются сроки и должность, размер оплаты, гарантии.
При поиске вакансий следует обратить особое внимание на города:
- Дубай,
- Абу-Даби,
- Шарджа,
- Аль-Айн,
- Аджман,
- Джебель-Али,
- Хатта,
- Рас-Аль-Хайма,
- Фуджейра,
- Умм-Аль-Кувейн,
- Хорфаккан,
- Дибба,
- Кальба,
- Аль-Гарбия.
В этих населённых пунктах сосредоточено большое количество рабочих мест.
Плюсы и минусы работы в ОАЭ
В качестве плюсов можно выделить следующие факты:
- Зарплата достаточно высокая;
- Правительство тщательно следит за соблюдением прав иностранцев;
- Оформление документов ложится на плечи работодателя;
- Соискатели проходят курсы труда, после работы получают рекомендательные письма, которые ценятся во всем мире;
- Граждане иностранных государств получают полный социальный пакет;
- Билеты, питание и жилье оплачивает работодатель;
- Оплачиваемый отпуск 26-28 дней;
Среди минусов можно отметить следующие факты:
- Очень жаркий климат, который с трудом переносит европеец;
- Соблюдение мусульманских традиций в плане некоторых моментов поведения и одежды;
- Пока не закончится контракт, нельзя устроиться в другое место;
- Работодатель может забрать загранпаспорт, хотя это и считается незаконным;
- Те, кто мечтает о гражданстве, редко этого добиваются. Чтобы жить в стране, понадобится продлевать визу резидента;
- Работа длится 6 дней в неделю.
Плюсы и минусы трудовой иммиграции в ОАЭ
Работа в Эмиратах имеет много преимуществ:
- Высокие зарплаты, которые, в силу особенностей местной налоговой системы, иностранцы получают в полном объеме.
- Соблюдение прав иностранцев.
- Отличный социальный пакет.
- Возможность стать резидентом государства.
- По окончании трудового договора сотрудники получают рекомендательные письма, что станет огромным плюсом при трудоустройстве в других странах.
- Возможность карьерного роста.
Есть и отрицательные стороны работы в Эмиратах:
- Жаркий климат, который большинство европейцев переносят с трудом.
- Шестидневная рабочая неделя.
- Отсутствие возможности досрочного расторжения договора без затрат.
- Необходимость соблюдать мусульманские традиции в отношении одежды и поведения.
Требования к иммигрантам
В ОАЭ может работать любой иностранный гражданин, отвечающий следующим требованиям:
- Возраст не старше 50 лет;
- Хорошее здоровье и физическая выносливость;
- Приглашение от компании;
- Знание арабского или английского языка.
Если работа в Эмиратах требует высокого уровня квалификации и специального образования, может потребоваться подтверждение ученой степени. Это осуществляется по следующей схеме:
- Получение справки из университета об окончании учебы;
- Перевод на арабский язык документа об образовании и его нотариальное заверение;
- Нотариальное заверение в Министерстве юстиции Российской Федерации;
- Заверение печати Министерства юстиции в Министерстве иностранных дел;
- Подача документов в консульское учреждение Арабских Эмиратов.
Эмираты известны в мире как безналоговое государство. Естественно, налоги здесь есть, но их катастрофически мало. Например, в АОЭ полностью отсутствуют подоходный налог и налог на прибыль. Бизнесмены также не подлежат налогообложению. Таким образом местное правительство пытается привлечь на территорию страны квалифицированных специалистов и предпринимателей.
Обязательный сбор в Эмиратах платят лишь предприниматели, задействованные в сфере добычи ресурсов. Причем налоги для них установлены солидные – до 55% от дохода. Также с 2018 года введен НДС на все продукты и услуги.
Многих иностранцев Эмираты привлекают высоким уровнем жизни. Однако следует понимать, что действительно хорошо живут здесь местные жители. А чтобы получить все привилегии гражданина ОАЭ, иностранцу придется прожить в стране не менее 30 лет.
В целом работу в Эмиратах сложно назвать простой. Вам придется привыкнуть к особенностям законодательства и культуры, а также к высокой влажности и жаре, стоящей здесь практически круглый год. Причем в наиболее знойные месяцы температура доходит до 50 градусов. Поэтому пройти здесь даже 1-2 километра пешком – это серьезный вызов.
Оформление документов работодателем
Чтобы пригласить к себе иностранца для трудоустройства, фирма, зарегистрированная стране, обязана предоставить следующую документацию:
- Заявление на выдачу рабочей визы на специальных бланках Министерства труда (MOL) в двух экземплярах.
- Оригинал, а также копию карты, подтверждающей регистрацию фирмы в ОАЭ (свидетельство о том, что предприниматель официально зарегистрирован и вправе приглашать как местный персонал, так и иностранцев).
- Ксерокопию коммерческой лицензии.
- Ксерокопию документа работника, удостоверяющего его личность.
- Документ, который подтверждает квалификацию претендента. Это может быть диплом или сертификат. Такое требование миграционных органов обязательно для трудоустройства в Объединенных Арабских Эмиратах.
Стоимость оформления визы
Цена может различаться в зависимости от места оформления, курса иностранной валюты. На вопрос о том, сколько будет стоить виза в ОАЭ для разного возраста, можно ответить, что цена для взрослых и детей не отличается.
Советы для недорого путешествия:
- Не спешите самостоятельно приобретать билеты на самолет и заказывать номера в гостинице.
- Иногда купить готовый тур выгоднее. За ту же сумму вам предоставят билеты, проживание в гостинице и страховку. Наиболее выгодные туры в Турцию и Таиланд.
- Всегда выбирайте оптимальный вариант и сравнивайте цены. Можно найти хороший отель высокого класса с выходом к бассейну и видом на море.
Если вы приехали на 1 месяц, то виза будет бесплатной. Пошлина за услуги консульства для граждан других стран СНГ составит:
- туристическая виза – 3500 рублей;
- транзитная виза ОАЭ – 2500 рублей.
Дополнительный сбор в зависимости от места оформления составит от 1000 до 4000 рублей. За срочность придется заплатить 9000 рублей.
Внимание! Согласно правилам, служба миграции может отказать гражданину в выдаче разрешения на въезд, не объясняя причину. При этом деньги за услуги не возвращаются.
Документы на туристическую визу в ОАЭ
Для оформления туристической визы через турфирму необходимы следующие документы:
- цветная фотография (3,5 см *4,5 см или 3 см * 4 см, без углов и овалов, на светлом фоне и не более 6 мес. давности). В том числе и на детей, вписанных в паспорт к родителям;
- сканированная цветная копия лицевой страницы с данными туриста заграничного паспорта. На детей, имеющих отдельные паспорта, виза оформляется отдельно;
- сканированная копия страницы, где вписан ребенок, если он едет вместе с вами;
Для оформления визы в ОАЭ совершеннолетними считаются туристы, которые достигли 21 года. В случае, если турист не достиг 21 летнего возраста, он обязан ехать в сопровождении взрослого. Для несовершеннолетних детей и граждан до 21 года в процессе рассмотрения запроса на получение визы Иммиграционные службы могут запросить следующие документы:
- сканированная копия свидетельства о рождении + нотариально заверенный перевод на английском языке;
- сканированная копия согласия на выезд от родителей на русском языке + нотариально заверенный перевод на английском с обязательным указанием номеров заграничных паспортов сопровождающего и несовершеннолетнего. Для сопровождающего лица обязательно указать в согласии гражданство данного сопровождающего;
Возможно понадобятся дополнительные документы в случае их запроса от Иммиграционной службы ОАЭ.
Особенности культуры в Дубае в бытовой жизни и на работе
Конечно, мусульманские традиции в Эмиратах соблюдаются, но в целом наблюдается явная тенденция к европеизации. Например, продажа алкоголя стала гораздо более либеральной: магазины и бары открыты, вам может понадобиться только специальный сертификат от вашего работодателя, разрешающий покупку алкоголя. Даже во время Рамадана рестораны открыты, они просто закрыты занавеской.
Следует помнить, что запрещено проявлять привязанность к партнеру и жить вместе, если вы не состоите в браке (хотя многие делают это неофициально). Для обеспечения общественной безопасности повсюду установлены камеры — настолько, что жители не всегда запирают двери своих домов, когда выходят на улицу. В метро есть вагоны, предназначенные для женщин и семей.
В некоторых организациях существуют разные очереди для мужчин и женщин. Например, при подаче заявления на получение водительских прав. Очередь мужчин была просто бесконечной, а женщин было всего несколько человек. С массажным креслом в целом было довольно комфортно!
Дружбу с местными жителями завязать было немного сложно, но общение с другими экспатами со всего мира не было проблемой. Корпоративная культура такова, что на работе много экспатов:
- На работе много экспатов, смесь разных культур.
- На работе нет гендерных или этнических предубеждений. Среди режиссеров есть как женщины, так и мужчины. Просто в финансовой сфере, в государственной службе и в полиции, например, работают одни арабы; туда невозможно попасть, если вы экспат.
- Многие компании перешли на рабочие дни с понедельника по пятницу, чтобы совпасть с европейскими, тогда как раньше это были в основном дни с воскресенья по четверг.